Làm việc cho Chi nhánh của VNA tại Mỹ từ năm 2007 đến nay, tôi chỉ có dịp được biết và làm nhân viên dưới quyền của anh Lê Dũng trong gần 4 năm qua. Thời gian ngắn nhưng thực tế anh chính là người thầy quan trọng đã chỉ bảo cặn kẽ và tạo môi trường làm việc cho tôi phát huy được khả năng của mình và nâng cao kỹ năng những phần việc mà trước đây tôi chưa có dịp tiếp cận.
Đặc biệt là trong hoàn cảnh phải cắt giảm nhân sự vì đại dich, khi phải cân nhắc chuyển tôi sang phụ trách phần Sale và Marketing tại thị trường Mỹ, anh đã luôn động viên và kiên nhẫn giải thích từng phần việc khi tôi còn nhiều bỡ ngỡ với lĩnh vực mới. Trong công việc, anh luôn theo dõi, nhắc nhở sát sao nhưng không gây áp lực nặng nề hay gò bó nhân viên. Bên cạnh đó, anh đối xử với một Local Staff (nhân viên địa phương) như tôi bằng sự tôn trọng, đánh giá đúng khả năng của mỗi người và mang đầy tính trách nhiệm cao.
Bản thân tôi nhận thấy bản thân đã trưởng thành rất nhiều về nghề nghiệp trong thời gian dưới quyền anh Lê Dũng. Qua công việc thực tế, tôi ngày càng tự học hỏi được kiến thức để tự tin và trách nhiệm hơn trong xử lý phần việc của mình, nhất là cùng Chi nhánh Mỹ trải qua giai đoạn ảnh huởng nặng nề của Covid-19 từ tháng 3/2020 đến nay. Là một người làm việc có trách nhiệm với tâm huyết nghề nghiệp, tôi cảm nhận rõ môi trường công việc tích cực được anh Lê Dũng tạo dựng và tin tưởng.
Ngày 30/6/2021, khi anh gửi cho tôi và một vài bạn đồng nghiệp đã từng làm nhân viên trực tiếp của anh tờ quyết định nhận lương hưu bắt đầu 1/7 thì chúng tôi cùng có cảm xúc khó tả. Và có lẽ bao trùm lên tất cả những cung bậc cảm xúc ấy là lòng biết ơn đối với một người lãnh đạo để lại nhiều dấu ấn tốt đẹp trong ký ức của một nhân viên địa phương.
Helen Nguyễn – Chi nhánh Mỹ
