Đây là một trong những hoạt động thường niên của Vietnam Airlines nhằm tạo cơ hội để lãnh đạo cấp cao giao lưu, chia sẻ những định hướng phát triển và giá trị cốt lõi của công ty với đội ngũ nhân sự mới, đồng thời khích lệ tinh thần làm việc, sự cống hiến của họ.
Trong không khí ấm cúng và cởi mở, TGĐ Lê Hồng Hà đã chia sẻ những thông tin quan trọng về chiến lược phát triển của Vietnam Airlines trong giai đoạn tới, nhấn mạnh tầm quan trọng của mỗi cá nhân trong việc đóng góp vào sự phát triển chung của TCT.
TGĐ Lê Hồng Hà bày tỏ niềm tin tưởng rằng với đội ngũ nhân sự năng động và đầy nhiệt huyết, Vietnam Airlines sẽ tiếp tục vươn lên, vượt qua những thách thức và đạt được nhiều thành tựu lớn trong tương lai.
Ông nhấn mạnh: “Ở Vietnam Airlines người lao động chính là giá trị cốt lõi, tạo dựng nên thành công của Hãng. Chính các bạn sẽ góp phần tạo nên sự khác biệt, nâng cao chất lượng dịch vụ và củng cố vị thế của Vietnam Airlines trên thị trường hàng không quốc tế”.
Cũng tại buổi gặp mặt, các lao động mới có cơ hội đặt câu hỏi và chia sẻ những mong muốn, kỳ vọng của mình đối với TCT. Những câu hỏi xoay quanh các vấn đề về chuyên môn hàng không, định hướng phát triển của công ty cũng như cơ hội đào tạo, phát triển nghề nghiệp,… đã được TGĐ Lê Hồng Hà trả lời tận tình, mang lại sự hiểu biết sâu sắc hơn cho các lao động mới.
Buổi gặp mặt không chỉ giúp các lao động mới cảm nhận được sự quan tâm, tận tình của lãnh đạo mà còn là cơ hội để họ hiểu rõ hơn về các giá trị cốt lõi và sứ mệnh của Vietnam Airlines. Sự kiện này một lần nữa khẳng định cam kết của TCT đối với việc phát triển đội ngũ nhân sự và tạo ra một môi trường làm việc thân thiện, sáng tạo, nơi mỗi cá nhân đều có thể phát huy hết năng lực của mình.
Kết thúc buổi gặp mặt, TGĐ Lê Hồng Hà gửi lời chúc mừng và động viên các nhân viên mới, mong muốn họ sẽ nhanh chóng hòa nhập, đóng góp vào sự phát triển chung của TCT.
Sự kiện gặp mặt lao động mới là một phần trong chiến lược phát triển bền vững của Vietnam Airlines. Tại đây, yếu tố con người luôn được đặt lên hàng đầu, đội ngũ nhân sự là tài sản quý giá và là động lực thúc đẩy sự phát triển của TCT.
